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Conditions de travail: Aldi bonnet d'âne

06.07.2007 - 17:42 - mise à jour: 28.06.2010 10:31
Conditions de travai: le commerce de détail à la traîne [Keystone]
Conditions de travai: le commerce de détail à la traîne [Keystone]
Coop et Migros offrent les meilleures conditions de travail dans le commerce de détail en Suisse, selon une étude de l'agence de notation INrate commandée par Unia. Aldi est en revanche plutôt mal noté.

Unia exige toutefois une convention de branche pour améliorer des conditions globalement précaires. Migros et Coop possèdent tous deux une convention collective, et donc de meilleures conditions de travail, a expliqué vendredi devant la presse Robert Schwarzer, le responsable du commerce de détail d'Unia.



Coop devance ses concurrents dans le domaine du partenariat social, grâce à sa collaboration avec Unia ainsi qu'avec un bon cadre de formation. Migros marque des points avec les prestations supérieures à la moyenne de sa caisse de pension et de ses assurances sociales, ainsi que la conciliation entre vies professionnelle et familiale.

Denner moyen

Viennent ensuite Volg et Carrefour. La chaîne alémanique de petits commerces propose des horaires de travail justes, alors que le géant français offre lui des salaires minimaux supérieurs à la moyenne.



Chez Denner, les conditions de travail sont inférieures à la moyenne de la branche. Si les salaires minimaux du discounter suisse sont légèrement supérieurs à ceux de ses concurrents, son point le plus faible est le partenariat social.

Aldi peu transparent

En position de lanterne rouge se trouve l'allemand Aldi, qui est en retard dans tous les domaines. "Ce mauvais résultat tient aussi à un manque de transparence", a expliqué Robert Schwarzer. Aldi a refusé de donner les informations nécessaires à l'établissement du classement.



Du côté d'Aldi, on relativise: "Sur les six entreprises sous revue, seuls Volg et Carrefour ont rempli le questionnaire", a indiqué un porte-parole du hard discounter. Aldi étant une entreprise familiale, il n'est pas tenu de publier certains détails.



ats/boi